Uitzending
Bedrijven en instellingen zoeken steeds meer naar flexibiliteit in hun personeelsbestand. Alleen op die manier kunnen organisaties goed inspelen op snel veranderende omstandigheden. Door de inschakeling van Intermedia uitzendbureau kunnen pieken in de produktie soepel worden opgevangen. Ook kan op deze manier worden voorkomen dat het werk stil ligt door ziekte of vakantie van eigen personeel. Er is inmiddels wel een trend waar te nemen, dat bedrijven steeds vaker uitzendkrachten voor een langere periode aannemen. Soms kan hieruit een vast dienstverband voortvloeien.
Gedurende ziekte, piekdrukte, vakantie en bijzondere projecten kan het zijn dat u tijdelijke krachten nodig heeft. U bent dan bij ons aan het goede adres. Intermedia Uitzendbureau beschikt over een groot bestand gemotiveerde werkzoekenden in vrijwel alle beroepsgroepen.
De uitzendformule zoals Intermedia Uitzendbureau die hanteert, is het geëigende instrument om personeelslasten beheersbaar te maken. Alleen als er werk is, worden uitzendkrachten ingehuurd. Bovendien neemt Intermedia de gehele administratieve afwikkeling op zich.
Intermedia Uitzendbureau ziet flexibele arbeid tevens als een opstap naar een vaste baan. Dat is voor de uitzendkracht een extra motief om goed werk te leveren.
Het inzetten van tijdelijke krachten betekent dus variabele arbeidskosten, per direct gekwalificeerd en gemotiveerd personeel en minder werkgeversverplichtingen.
U kunt nu ook bij Intermedia uitzendbureau door de cv's van een geselecteerd aantal van de ingeschreven werkzoekenden bladeren.
Deze kandidaten zijn zowel tijdelijk als voor langere tijd beschikbaar.
ABU-onderzoek
Uit het onderzoek van de ABU (Algemene Bond Uitzendondernemingen in Nederland) blijkt dat de kosten van de flexibiliteit van een uitzendkracht tot gemiddeld een periode van tien maanden goedkoper is dan een medewerker met een contract voor bepaalde tijd.
Verder blijkt dat kostenoverwegingen niet de belangrijkste redenen zijn om voor een uitzendkracht te kiezen. Belangrijker zijn het gemak en de veel grotere flexibiliteit die organisaties krijgen wanneer zij werken met uitzendkrachten.
Vacature opgeven
Indien u gebruik wenst te maken van één van onze diensten, kunt u vrijblijvend contact opnemen met één van onze medewerkers. De intercedente zal samen met u de functie-omschrijving bespreken en inventariseren wat u wensen zijn.
Vervolgens zal er een offerte gemaakt worden, zodat u precies weet wat eventueel voor u de kosten zijn op het moment dat u gebruik maakt van onze dienstverlening. Indien u akkoord gaat met de voorwaarden, vraagt Intermedia Uitzendbureau aan u de offerte voor akkoord te ondertekenen en aan ons te retourneren.
Indien u dit wenst kunt u alvast uw vacature online opgeven. Wij nemen dan zo snel mogelijk contact met u op.
